High-performing Global Team.

Diversity & Inclusion

120

Nationalitäten
im globalen Team
(2014: 117)

55

Nationalitäten in der Konzernzentrale
(2014: 52)

23 385

Mitarbeitende
(2014: 22 248)

Humans

13

Nationalitäten in der Konzernleitung,
dem Verwaltungsrat und dem Top-
Management (2014: 12)

22%

Frauenanteil
(2014: 20%)

16%

Frauen in Führungspositionen
(2014: 14%)

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

25 000

Arbeitstage wendeten die Mitarbeitenden für Unternehmenskultur-Workshops weltweit auf

CHF 7 Mio.

Investition in Unternehmenskultur-Workshops

Engagement & Identifikation mit dem Unternehmen

Mitarbeitende, die stolz sind, bei Hilti zu arbeiten.

Mitarbeitende, die Hilti als guten Arbeitgeber empfehlen.

Mitarbeitende, die bereit sind, das Möglichste für den Erfolg von Hilti zu tun.

Mitarbeitende, die vom langfristigen Erfolg, der Vision und der Strategie überzeugt sind.